陸港集團黨委自獲批以來，堅持把握大局、統攬全局，高標準健全組織架構、高效率建章立制，切實加強黨的全面領導，深入推進黨史學習教育，努力把黨的建設融入各項工作、各個方面，有效發揮了黨的領導核心作用、基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

一是夯實基層基礎，提高工作規范化水平。針對集團各基層黨組織新組建這一客觀情況，部署開展黨建“培基固本年”活動，推動各基層黨組織以“黨建+項目”為抓手，開展形式多樣的組織生活，實施黨建項目化，促進集團公司黨建與業務高度融合，以黨建促發展。落實好黨支部“主題黨日”制度，確定集團“主題黨日”為每月10日，組織黨員通過講、談、看、議、評等形式完成主題黨日規定動作。定期召開黨建重點工作推進會，傳達部署階段性重點業務，指導基層組織規范各類黨建基礎工作。采取“四不兩直”的方式，對集團基層黨組織黨建工作開展情況進行督查，并對督查發現的問題，現場指出并限期整改。

二是突出亮點培樹，充分發揮黨建引領作用。開展星級支部創建工作，出臺實施方案和評分細則，提出全部新建支部達到三星支部標準，培育五星支部，以創建帶動基層黨建快速入軌。抓好“書記項目”，以“基層黨建規范化建設”作為集團黨委書記項目，通過書記項目實施切實提高全體黨員的思想素質、業務素質和工作能力，全面增強基層黨組織政治功能和組織力，使各基層黨組織的戰斗堡壘作用得到充分發揮。通過學習強國積分評比，不斷增強黨員干部學習自覺性。以黨史學習教育為契機，組織黨建知識測試和黨史競答比賽，在集團營造出比學的教育氣氛。

三是堅持走深走實，持續開展黨史學習教育活動。強化組織領導，早謀劃、細安排、高標準啟動黨史學習教育，召開集團黨史學習教育動員大會，動員集團各級黨組織全面落實黨員學習教育，引導廣大黨員干部提高站位，迅速把思想和行動統一到黨中央決策部署上來。成立了集團黨史學習教育領導小組辦公室，領導小組辦公室設在黨務工作部，統籌推進、跟蹤、督導集團黨史學習教育全面有序開展。強化任務分解，先后制定印發了黨史學習教育等10余個專題文件，每月統一排定黨史學習計劃，確保任務明確、措施扎實。豐富學習形式，通過黨史學習教育專題研討、邀請黨史專家進行專題講座、赴紅色教育基地實地參觀、觀看黨史主題記錄片等多種方式，不斷增強學習教育的吸引力和感染力。組織開展在黨史學習教育中當好“六種角色”大討論活動，推動學習教育活動走實走深。成立黨史學習教育宣講團，推行基層黨組織班子成員、普通黨員、入黨積極分子、普通職工等進行面對面溝通、交流、宣講，不斷推動黨史學習教育向基層一線延伸。

           四是開展“我為群眾辦實事”，不斷增強群眾獲得感幸福感。積極開展排查摸底，廣泛征求黨員群眾密切關注的問題，經集體討論形成“我為群眾辦實事”項目，集團汽運公司黨委圍繞困難職工群體和出租車業務公益服務等內容形成“多種方式為職工群眾辦實事”項目；物資集團黨支部圍繞新黃河市場租戶便利經營、安全保障等內容形成“學黨史悟思想 聚焦問題服務業戶辦實事”項目；機關黨支部圍繞定銷房項目盡快開工建設，組建項目建設黨員先鋒隊和青年突擊隊，形成“爭一流 創新業 全力助推南崗定銷房開工建設”項目，從而引導集團各級黨組織，切實把學習成效轉化為工作動力和實實在在成果，一以貫之地為民辦實事、舒民憂、解民困，努力提高人民群眾的幸福感、獲得感和滿意度。